مدير شركة يحذر استخدام الهواتف اثناء العمل.. ويندم في اليوم التالي لهذا السبب!

 قرر مدير إحدى الشركات حظر استخدام الهواتف الشخصية داخل مقرات العمل من الساعة 9 صباحًا وحتى 5 مساءً، دون استثناءات. وجاء هذا القرار بعدما ضبط موظفًا يتفقد رسالة نصية أثناء العمل، فأرسل بريدًا إلكترونيًا عاجلًا يُعلن فيه السياسة الجديدة، مهددًا بالعقاب لأي موظف يُضبط بحوزته هاتف.

التزام كامل من الموظفين.. ونتيجة عكسية تمامًا

في البداية، بدت الأمور تحت السيطرة، لكن سرعان ما ظهرت تداعيات القرار. ففي يوم جمعة، وقبل انتهاء العمل بـ15 دقيقة، وقع عطل كبير في خادم الشركة. أحد موظفي الدعم الفني كان قادرًا على إصلاحه خلال 10 دقائق فقط، لكنه لم يتمكن من الرد أو التدخل، لأنه التزم بالسياسة الجديدة وترك هاتفه في سيارته.

 وكان نتيجة الاتزام الصارم لقرار المدير، تلف في النظام، وخسارة ساعات من العمل، وعشرات المكالمات والرسائل النصية الفائتة من المدير الغاضب. وحين حاول المدير الدفاع عن نفسه، مشيرًا إلى أن الحادث "طارئ"، رد الموظف بكل هدوء: "رسالتك قالت دون استثناءات". 

ولم يجد المدير مخرجًا، فاضطر صباح اليوم التالي إلى إرسال بريد إلكتروني جديد أعلن فيه تعديل السياسة، والسماح بوجود الهواتف في المكاتب "للحالات الطارئة فقط".

ضجة على "ريديت"

وقد انتشرت تلك القصة التي نشرها الموظف على منصة Reddit تحت اسم "Mother Soraka"، كالنار في الهشيم، محققة أكثر من 21 ألف تفاعل وتعليقات ساخرة ومستنكرة. بعض المستخدمين اعتبروا أن المدير تصرّف بانفعال دون تخطيط، وآخرون تساءلوا لماذا لم توفّر الشركة هواتف عمل رسمية أو نظام تواصل داخلي. وهناك من رأى أن التزام الموظف الصارم فضح قصور الإدارة لا العكس.