حقيقة إلغاء تكليف المهن الطبية.. توضيح هام من "التنظيم والإدارة"
في ظل تزايد الأنباء المتداولة حول إلغاء تكليف المهن الطبية، أثيرت العديد من التساؤلات بين الأطباء والخريجين بشأن تأثير هذا القرار على مستقبلهم المهني، وفي رد رسمي على هذه الشائعات، خرج جهاز التنظيم والإدارة ليكشف الحقيقة وراء تلك الأخبار، موضحًا موقف الحكومة من التكليف في القطاع الطبي، فما هي حقيقة إلغاء تكليف المهن الطبية؟
وفي هذا التقرير، نستعرض معكم متابعي وقراء موقعنا «نيوز رووم» الإخباري، التفاصيل الكاملة حول حقيقة إلغاء تكليف المهن الطبية في مصر، وفقًا لما أعلنه المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.
حقيقة إلغاء تكليف المهن الطبية
وجاءت تفاصيل حقيقة إلغاء تكليف المهن الطبية، كما يلي:-
أوضح المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، أن ما يُثار من جدل بشأن مصير تكليف المهن الطبية في مصر ليس له أساس من الصحة، مشيرًا إلى أن النظام سيظل قائمًا كما هو، ولن يتم إلغاؤه في الفترة الحالية.
سعى حاتم نبيل لتوضيح كافة التفاصيل المتعلقة بتكليف المهن الطبية، بهدف إنهاء الجدل الذي أحاط بالموضوع، مشددًا على الأطر المنظمة التي تضمن استمرارية توفير الكوادر المدربة واللازمة لتلبية احتياجات القطاع الصحي المتزايدة، وضمان تقديم خدمات طبية متميزة للمواطنين.
ضوابط وقواعد تكليف المهن الطبية في مصر
وأشار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تصريحاته الصحفية اليوم إلى أن الحكومة تعتبر تأمين احتياجات القطاع الصحي من الكوادر البشرية المؤهلة ضمن أولوياتها الرئيسية، سعياً لتحسين مستوى الخدمة الصحية المقدمة.
وأوضح نبيل أن خريجي كليتي الطب البشري والتمريض يتم تكليفهم بالكامل كل عام، بنسبة 100%، نظرًا للطلب الكبير على خدماتهم في المستشفيات والوحدات الصحية التابعة لوزارة الصحة في جميع أنحاء البلاد. وأضاف أن عملية تكليف المهن الطبية في التخصصات الأخرى تتم وفق دراسة شاملة لاحتياجات النظام الصحي الفعلية.
وذكر أن تكليف خريجي كليات طب الأسنان، والصيدلة، والعلاج الطبيعي يتم وفقًا للمعايير التي تضعها وزارة الصحة والسكان بشكل دوري، بناءً على احتياجات القطاع الصحي المستمرة.
ويهدف هذا الإجراء إلى تحقيق تنسيق فعال بين عدد الخريجين سنويًا والفرص الوظيفية المتوفرة، مما يساهم في الاستفادة القصوى من الكوادر البشرية وتوجيهها نحو تعزيز أهداف التنمية الصحية في البلاد.
ووفقًا للوائح المعتمدة من وزارة الصحة، فإن فترة التكليف الأساسية تمتد لعامين، مع إمكانية تمديدها لعامين إضافيين بناءً على طلب رسمي من الجهة الطبية التي يعمل بها الطبيب.
وتنص القواعد على وجود حالات استثنائية تسمح بتعديل فترة التكليف أو إنهائها، مما يمنح النظام مرونة في التكيف مع الظروف المختلفة، ويعد نظام تكليف المهن الطبية أداة أساسية لضمان توزيع الكوادر الصحية بشكل عادل في جميع أنحاء البلاد.
وتحدد اللوائح الحالات التي يمكن فيها إلغاء التكليف، حيث يُسمح للأخصائيين والفنيين بتقديم طلب لإلغاء التكليف بعد قضائهم عامًا كاملاً في العمل، كما يمكن لخريج المعهد الفني للتمريض الراغب في مواصلة دراسته الجامعية إلغاء تكليفه، بشرط ألا يجمع بين الدراسة والعمل، وفقًا للقرار الوزاري رقم (421) لعام 2007.
وتحدد الضوابط بوضوح الفئات المستثناة، حيث يتم إلغاء تكليف أعضاء المهن الطبية، باستثناء الأطباء البشريين وفرق التمريض، إذا مرت 3 أشهر من تاريخ صدور القرار دون مباشرة العمل.
وبالنسبة للأطباء البشريين وأعضاء هيئة التمريض، لا يُلغى تكليفهم في حالة عدم الاستلام، بل يتم اتخاذ الإجراءات القانونية المناسبة ضد الشخص المُكلف، وذلك بسبب النقص في أعداد الكوادر الصحية والحاجة المستمرة لخدماتهم.
ويبرز ذلك الدور الحيوي الذي تلعبه هذه الفئات في تعزيز النظام الصحي، ويعكس أهمية استمرار تكليف المهن الطبية كعنصر أساسي لا غنى عنه في الحفاظ على فعالية القطاع الصحي.
