بعد ندبهما من الشباب والرياضة.. تكليف أحمد الجاويش ومحمد إبراهيم بمناصب جديدة في الإسماعيلية
استقبل الدكتور إيهاب صلاح، مدير عام مديرية الشباب والرياضة بالإسماعيلية، والأستاذ خالد كامل وكيل المديرية للشباب، كلًا من الأستاذ أحمد نبيل الجاويش بعد تكليفه رئيسًا لقرية الظاهرية، والأستاذ محمد إبراهيم عقب توليه مهام سكرتير قرية الجزيرة الخضراء، وذلك بعد صدور قرار اللواء محافظ الإسماعيلية بندبهما من مديرية الشباب والرياضة لتولي مهامهما الجديدة.
ويأتي هذا التكليف في إطار توجه الدولة نحو دعم الكوادر الشابة والاستفادة من الخبرات المتميزة داخل مؤسسات الدولة، بما يعزز كفاءة العمل التنفيذي داخل الوحدات المحلية، ويسهم في تحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين ودفع خطط التنمية بالمحافظة.
مدير الشباب والرياضة بالإسماعيلية يهنئ القيادات الجديدة
وخلال اللقاء، قدم الدكتور إيهاب صلاح التهنئة للمكلفين، متمنيًا لهما النجاح والتوفيق في المسؤوليات الجديدة، مؤكدًا أن مديرية الشباب والرياضة تضم العديد من الكفاءات القادرة على تحمل المسؤولية والعمل في مختلف المواقع القيادية.
وأشار إلى أن الدفع بالكوادر المؤهلة لتولي المناصب التنفيذية يعكس الثقة في قدراتهم، ويؤكد أهمية الاستفادة من الطاقات الشبابية في تطوير الأداء الحكومي وتحقيق أهداف التنمية.
التأكيد على خدمة المواطنين وتحقيق التنمية
وشدد مدير عام مديرية الشباب والرياضة بالإسماعيلية على ضرورة مواصلة العمل بروح الفريق الواحد، وبذل أقصى الجهود لخدمة المواطنين، مع الالتزام بتحقيق رؤية الدولة نحو التنمية المستدامة ورفع كفاءة الخدمات داخل القرى والمراكز.
وأكد أن المرحلة المقبلة تتطلب مزيدًا من التعاون والتنسيق بين مختلف الجهات التنفيذية لضمان تحسين مستوى الأداء والاستجابة لاحتياجات المواطنين.
القيادات الجديدة تعرب عن تقديرها للثقة
من جانبهما، أعرب الأستاذ أحمد نبيل الجاويش والأستاذ محمد إبراهيم عن خالص شكرهما وتقديرهما لهذه الثقة، مؤكدين التزامهما بأداء المهام الموكلة إليهما بكل جدية وإخلاص.
كما أكدا حرصهما على العمل الميداني والتواصل المستمر مع المواطنين، والسعي لتحقيق أفضل مستوى من الخدمات داخل نطاق القرى التي توليا مسؤوليتها.
الإسماعيلية تدعم الكفاءات الشابة في المواقع التنفيذية
ويعكس هذا التكليف حرص محافظة الإسماعيلية على تمكين العناصر المتميزة والدفع بالكفاءات الشابة إلى مواقع العمل التنفيذي، بما يساهم في تطوير الجهاز الإداري، ورفع مستوى الأداء، وتحقيق أهداف التنمية داخل المحافظة.
