أيمن عباس: الاستثمار في العنصر البشري هو الأهم.. والتميز ثقافة مؤسسية
أكد الدكتور أيمن عباس، رئيس الإدارة المركزية للأمانة العامة للصحة النفسية، أن مسابقة الريادة في الصحة النفسية 2026 تمثل مناسبة مهمة تجسد اهتمام الدولة المصرية بالصحة النفسية وتعزيز الاستثمار في الكوادر البشرية باعتبارها الركيزة الأساسية لتطوير الخدمات الصحية.
وقال عباس، خلال كلمته في فعاليات مؤتمر "مستقبل الريادة في الصحة النفسية 2026.. رحلة التميز نحو رعاية نفسية أفضل"، إن التميز يجب أن يكون ثقافة مؤسسية راسخة داخل منظومة الصحة النفسية، مشيرًا إلى أن التطوير لم يعد خيارًا وإنما ضرورة لمواكبة التسارع العالمي في تقديم الخدمات الصحية الحديثة.
وأضاف أن جودة الخدمات الصحية تبدأ من الكوادر البشرية وقدرتها على مواكبة أحدث الإمكانات العلمية والمهنية، موضحًا أن الإدارة المركزية للصحة النفسية تعمل على جعل التدريب جزءًا أصيلًا من عملية التطوير وليس مجرد نشاط تكميلي، ليكون حجر الزاوية في بناء منظومة صحية أكثر كفاءة وقدرة على تقديم خدمات أفضل للمرضى.
وأشار إلى أن الإدارة حرصت خلال السنوات الأخيرة على تطوير الجانب العلمي للعاملين من خلال الاستعانة بخبرات أكاديمية متميزة وربط الخدمات العلاجية بالتطورات العلمية الحديثة، مؤكدًا أن المادة العلمية تمثل الركيزة الأساسية لأي عملية تطوير حقيقية داخل المؤسسات الصحية.
وأوضح أن التنافس العلمي الشريف يمثل أحد أهم أدوات التطوير المؤسسي، لافتًا إلى أن مسابقة الريادة في الصحة النفسية تستهدف اكتشاف الخبرات العلمية وتحفيز الكوادر البشرية على الإبداع والتميز، مؤكدًا أن جميع المشاركين في المسابقة يعدون فائزين بالفعل لما قدموه من جهود وتجارب تسهم في تطوير منظومة الصحة النفسية.
وأكد رئيس الإدارة المركزية للأمانة العامة للصحة النفسية أن الإدارة شهدت خلال الفترة الماضية تطورًا ملحوظًا من خلال العديد من الأنشطة والبرامج التدريبية والعلمية، مشددًا على أهمية التكامل مع الخبرات الأكاديمية في الجامعات والجمعيات العلمية بما ينعكس على جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.
وأضاف أن الاستثمار في العامل البشري يظل الاستثمار الأكثر أهمية واستدامة، مؤكدًا أن الأخصائيين النفسيين يمثلون حجر الزاوية في أي منظومة صحية ناجحة، لما يقومون به من دور محوري في تقديم الرعاية النفسية والدعم العلاجي للمرضى.
ووجه عباس الشكر إلى جميع العاملين بمنظومة الصحة النفسية من أطباء وتمريض وأخصائيين نفسيين، مؤكدًا أن إدارة المنظومة الصحية لا يمكن أن تتم بجهود فردية، وإنما من خلال العمل الجماعي والتعاون بين جميع أعضاء الفريق.
كما خص بالشكر الدكتورة هدى الرشاوي، مشيدًا بما بذلته من جهود كبيرة في دعم وتدريب الكوادر الشابة، إلى جانب توجيه الشكر للصحفيين والإعلاميين على دورهم في دعم جهود التطوير والتوعية بقضايا الصحة النفسية، وكذلك المستشفيات التي استجابت لبرامج التطوير والتدريب وساهمت في إنجاح المبادرات المختلفة داخل المنظومة.
