نقيب الإعلاميين: الإعلام الرقمي هو الحل لأزمة الخريجين.. 50 ألف خريج سنويًا
أكد الدكتور طارق سعدة، نقيب الإعلاميين، أن هناك رؤية متزايدة داخل الدولة بضرورة ضخ دماء جديدة في المجال الإعلامي، مشيرًا إلى أن بعض الآراء ترى أن استمرار عدد من الإعلاميين لفترات طويلة قد يؤثر على فرص الكوادر الشابة في الحصول على فرص عمل.
نقيب الإعلاميين: سوق الإعلام التقليدي لم يعد يستوعب الأعداد الحالية.. الإعلام الرقمي الحل
وأوضح «سعدة»، خلال لقاء مع الإعلامية أميرة بدر، ببرنامج «أسرار»، على شاشة «النهار»، أن النقابة تتلقى مثل هذه الشكاوى باستمرار، لافتًا إلى أن مكتبه مفتوح دائمًا للاستماع إلى مختلف الحالات والتعامل معها وفقًا للقانون واللوائح المنظمة.
وأشار إلى أن سوق العمل في الإعلام التقليدي لم يعد قادرًا على استيعاب الأعداد الكبيرة من خريجي كليات ومعاهد الإعلام، موضحًا أن هناك نحو 55 كلية ومعهدًا للإعلام، بمتوسط يقارب 1000 خريج سنويًا من كل جهة، بما يعادل قرابة 50 ألف خريج يدخلون سوق العمل سنويًا، وهو ما يتجاوز قدرة الوسائل التقليدية مثل التلفزيون والراديو والصحافة الورقية.
ولفت إلى أن الإعلام الرقمي أصبح يمثل فرصة حقيقية للتوظيف غير التقليدي، حيث يتيح إنشاء منصات وقنوات وإذاعات عبر الإنترنت، مؤكدًا أن النجاح في هذا المجال يتطلب الالتزام بعدة ضوابط، أهمها تقديم محتوى جيد وغير مكرر، وجذاب، وألا يخالف القانون أو العادات والتقاليد أو القيم الدينية.
وفي وقت سابق، أكد طارق سعدة، نقيب الإعلاميين، أن قرار وقف أي مذيع أو إعلامي لا يُتخذ إلا في حال وجود خرق صريح لمواثيق الشرف والمدونة الإعلامية، أو في حالة ممارسة المهنة بدون قيد بالمخالفة للقانون، موضحًا أن النقابة سبق وأن اتخذت قرارات وقف في مثل هذه الحالات.
نقيب الإعلاميين لـ أميرة بدر: السوشيال ميديا لا تحكم قراراتي.. أرفض التعسف واللائحة هي الفيصل
وقال إن فلسفة عمله تقوم على الحفاظ على الزملاء وجمع الأسرة الإعلامية، مشيرًا إلى أنه لا يميل إلى التعسف في استخدام السلطة، معتبرًا أن هذا النهج «ليس شطارة في الإدارة».
وتابع: الإعلام الرقمي أصبح يمثل فرصة حقيقية للتوظيف غير التقليدي، حيث يتيح إنشاء منصات وقنوات وإذاعات عبر الإنترنت.
